统计实践报告多篇

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统计局实践报告

为期一个月的实习结束了，在这短暂的日子里，我作为统计局的实习生，真正体会到了跨专业从事统计以及进行农村问题调查这些新鲜事物时学习能力培养的重要性，学到了很多有关统计工作的知识和工作中涉及部门，相关人员利益问题的解决的技巧，既锻炼了自己的能力又增加了一定的社会工作经验，可谓是收获不小。

到统计局的第一天。统计局的领导为我们精心安排了一天的实习培训。初步介绍了统计工作的有关情况，包括向我们传达了关于建立统计报表关系和开展统计报表网上直报工作的通知。为了让我们增强统计工作的法律意识，领导们还特别向我们介绍了统计法，让我们了解到优化我国统计法律运行其zui主要的目的就是要提高统计数据的质量，发挥统计的信息、咨询和监督的职能等内容。领导们为了使我们能学到的知识，也会经常鼓励我们到农调队部们去帮忙处理一些日常事务。

通过这次的深入实际工作，我了解到各地的综合统计信息大都是由统计局调查搜集加工整理的，这些信息所反映的经济含义以及潜在的政治含义，与统计部门没有直接的利害关系，统计部门做到客观真实即可。但是，在现行行政管理体制下，特别是层层考核的机制下，统计部门的行政上级——同级政府或上级政府有关经济主管部门却与统计信息存在着一定经济或政治上的利害关系。统计部门上报的数据关乎着该地区、部门的荣辱得失和领导人的政治命运。由于这一特点决定了在统计活动中客观上存在着干扰统计数据的潜在动因。这就造成了某些地区、部门的领导是既要听真数据又要统计部门报合其心意的假数据，社会上所谓“数据出官，官出数据”即此现象的写照。体现了上位利益关联性。

其次统计法律关系中的行政相对人受本位利益影响，使得调查对象与提供的信息资料(特别是财务统计资料)往往具有本位的利害关系而影响报送资料的准确性。在市场经济的条件下，由于利益多元化以及对商业秘密的保护等多种因素的影响，有些调查对象出于自身利益的考虑，对统计调查采取弄虚作假或不配合的态度。表现为：一是担心多报而多交税或是担心“露富”而瞒报统计资料;二是为了在市场经济环境下立于不败之地，树立所谓的自身“形象”而虚报统计资料;三是对政府部门收集统计资料的动机心存疑虑或存在抵触情绪而拒报统计资料。

再次，统计调查对象面广量大，变动频繁，且所从事的社会经济活动越来越具有混合性的特点。统计调查对象的这个特点使得统计工作的难度加大，影响了统计数据的准确性、全面性。众多的调查对象，使得统计人员与统计力量的矛盾凸现，对调查总体难以统全。统计调查对象的频繁增减，使得对统计调查对象的总体数量及其构成的把握成为难题。调查对象活动性质的复杂多元、经济成分的混合，使统计划分、界定以及统全、统准成为关键的问题。如对就业情况的统计原来是很单一的，现在不仅有在各种类型单位的就业，还有弹性就业、灵活就业等。

在工作的实践和与单位人员的交流中，我认为统计法在现实中的运行也存在着不少问题，主要表现在以下五个方面：

(1)统计法制意识淡薄，统计作假比较严重

一是一些地方领导干部随意修改统计数据，直接违反统计法。二是有些统计人员职业道德和业务水平不高，不能坚持实事求是的统计原则，对领导的干预不敢抵制，对假数据不敢依法更正，有的甚至还参与弄虚作假为其上级违反统计法出谋划策。三是调查对象为了自身利益在统计上弄虚作假，且由原来的以迟报、虚报为重点，转变为以拒报、瞒报为重点;对利润等经济效益指标的瞒报已成为普遍的现象。四是统计执法力度不够,不能有效杜绝统计违法现象。

(2)统计违法方式更为圆滑，违法理由更加“堂皇”

一是由原来的明确表示拒绝履行统计义务为重点，转变为以各种借口拖延不接受统计任务为重点;违法者利用统计法的不完善和统计力量的薄弱规避统计法。二是由虽然接受统计执法检查，但不提供相关资料依据为重点，转变为以各种借口拖延不接受统计检查为重点;对不接受统计执法检查，现行统计法是没有制裁措施的，因为根据《统计执法检查规定》的规定，只有“不接受……统计执法检查，造成本地区、本部门、本单位重要统计数据失实的”才能追究法律责任，试想该单位都不让你进行执法检查，你怎么知道其“重要统计数据失实的”呢?

(3)现行统计体制抗干扰能力差，统计部门综合协调能力弱

现行统计体制，难以保证统计工作的独立性。统计部门是地方政府的组成部门或直属单位，部门领导由当地任命,很多统计违法行为的发生都根源于这个体制。与此同时，政府统计部门由于在行政体系中与政府其他部门平级，对政府其他部门的统计力量、统计信息资源缺乏应有的协调机制和工作力度，综合协调能力显得不薄弱。

(4)统计基础建设跟不上形势，基层统计任务负担较重

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当前统计基础虽得到一定程度的加强，但与统计改革和发展的形势要求相比，仍然是不适应需要，特别是统计人员变动频繁，统计渠道时有中断，统计基础处于不断的变动状态。再加上统计供需矛盾的影响，各方统计调查任务不断下达，使基层的统计负担日益增加，基层统计人员疲于应付。

(5)统计法和统计制度尚不完善，影响统计法的实施效果

一是统计法对权利、义务以及法律责任的规定还不能适应市场经济发展的需要，亟需进行修改。特别是对领导人的法律责任规定得不具体，调查对象权利义务还不公平，对有些统计现象如统计评估等还缺乏详尽的规范，有些法律用语还不统一、不明确等。二是统计制度还不适应经济社会发展需要，滞后于领导的需求，有的还缺乏可操作性，与实际情况脱节等。三是对统计调查程序的规定还不完善，统计调查制度的实施行为还普遍存在没有具体告知调查对象的问题，忽视了对调查对象的知情权和正当拒绝权的尊重，既不利于控制统计行政调查权，也不利于在行政处罚中避免行政争议。

而农村社会经济调查(简称农调)队是运用抽样调查、典型调查、重点调查和其他一次性调查等方法，搜集、整理和分析研究农村社会经济情况的非全面调查统计机构。农村抽样调查内容包括农村住户(家计)调查、农产量调查和农村经济基本情况调查等。

工作主要是农村住户调查、农产量调查、畜禽调查·、农户固定资产投资调查、农产品生产价格调查，中间消耗调查，还有一些临时性的涉农调查。

其职责是通过深入调查，确保统计数据的准确，为正确判断全县农村经济形势提供第一手材料。主要通过采取深入农户调查研究，模清和掌握农村的村情民情和贫穷的制约因素并根据农村贫穷状况，科学地制定了扶贫规划和实施方案。

调查队队长告诉我们，调查数据质量的提高和国家调查队干部队伍综合素质的提高。是国家调查队生存的必然要求。提高调查队干部队伍综合素质是提高调查数据质量的前提，提高调查数据质量又是提 ……此处隐藏30046个字……录一下就行，将现金放入保险柜。现金支出就比较麻烦，公司的主要现金支出是生产原材料的输进，当一批原材料到库后由供应科人员拿着原材料的说明及过磅单和价格表来到财务科进行结算，这个过程看似简单，其实是最关键的一部分，因为你必须保证计算的准确无误。科长说：“结算的时候，不能有丝毫的马虎，不能算错一个小数点，一个数字。否则将会造成极大地损失，在账务上也有大麻烦。”我谨记科长的忠告，在跟供应科的人员进行结算时不敢有丝毫的懈怠。为了保证最终数字的准确性，我都会计算好几遍，在确保手算的结果和计算机的结果一致之后才会给供应科人员出凭条。由供应科人员填写现金支出明细之后我拿给总经理签字。经总经理同意签字后，再由我进行现金支付，最后我自己在账簿上留下记录。其他的事情，一旦牵扯到现金支付，需由当事人从我这里领取借据等相关凭条，填写具体内容后需由总经理审批，我必须在借据等凭条上见到总经理签字后向当事人支付现金，并在来往账簿上留下记录。现金的每一分收入支出都必须在来往账簿上留下明确的记录，因为科长和总经理最终总结账目的时候是以来往账簿为凭据，跟他们自己的记录进行比照，所以在来往账簿上不容许有任何的错误。

公司是在每月月底对税务进行整理，因为每次的交易开出的发票都通过互联网显示在税务网的内部网页上。所以每月月底的时候直接拿着税务凭证去税务局，税务人员上网查询该公司本月的税务金额和税务明细，由公司财务代表缴纳税金，并领取回执单。我跟随科长去税务局缴纳税金的过程中，明显的感受到了税务整个系统的严密性，因为这方面不仅关系到财务方面，更重要的是税务又具备比较明显的法律效应，更容不得一丝的懈怠。缴纳税金是公民的光荣义务，国家财政的主要来源就是企业的税金。所以缴纳税金是支持国家事业的重要体现，与此同时，我对于国家责任这一概念也有了新的体会和具体的感触。

一个月的中旬要对工人上个月的工资进行结算，不仅要对照工人的出勤表，还要将工人的加工时间计算好，并查询自己的凭条单，看看工人是否有借款事项。结算工资是一项复杂的工作，也对财务人员的责任心和工作认真程度要求比较高。要具体到工人的工作时间，出勤率和加班次数。在我对工人工资结算的过程中，深切体会到了一份耕耘就有一份收获的意义。

一个月的实践活动让我真正深入到了财务管理这项工作中，虽然只是了解了财务的几个方面，但是这也是让我所学的管理知识渗透到了实践当中，让我对于书本上的知识有了更深切的了解。

二、实践的收获及体会

这次的实践活动给了我很多启发，无论是对于学习、工作还是生活。因为只有实际的去工作了，你才能发觉自己目前所学知识的不足，发觉有些东西以自己现在的思想和心智水平根本考虑不到。这就让我更加鼓励自己去多多学习，追求更多的文化知识。如果只是停留在课本上，是没有办法遇到问题的，实践中总会遇到一些问题，当我面对问题时，我会冷静的从各方面考虑，最终找出我认为解决这一问题的方法。只有实事求是地去解决问题，才能锻炼并提高自己解决问题的能力，并从中获取自己应该继续坚持的长处和改进不足的地方。其实，慢慢发觉，无论是什么工作，心怀强烈的责任感，并以认真的态度去完成，最终会把工作完成的很圆满。

有时在工作之余，听一些前辈给我讲他们的工作经历。我发现，从他们的人生经历中我可以学到很多自己未经历过的东西。而且他们也都会给我讲一些处世的道理和人生感悟。虽然有时他们会因为工作指出我的不足，可是最终还是为了想让我得到提高和进步。给我讲一些道理的时候，我会感觉他们更像是可敬可爱的长辈，为了让我的人生少一些挫折和阻碍，他们会说一些掏心窝的话，让我觉得很亲近，也让我深切的体会到人与人之间的真情。

在工作过程中，我深切感受到公司员工的团结有多么的重要。我深深感受到他们为了公司美好未来努力奋斗的氛围，他们虽然做着自己的工作，可是他们的心是在一起的，没有一个人有私欲。首先，他们都会竭尽全力地完成自己份内的工作，同事一旦有需要帮忙的地方，他们一定会毫不犹豫地协助同事完成工作。正是他们之间这种不需言语的默契深深地打动了我，让我懂得一个团队的齐心协力可以使一个企业有更加灿烂辉煌的未来。

在实践的中途，我有好几次都想放弃。因为这种财务统计的工作十分乏味，让我感觉没有新鲜感。而且如果工作效率让领导不满意的话，还会被上级批评。有时候感觉自己特别委屈。可是，我是一个永不服输的人，我越是受打压，那种反抗的意识就会越强烈。我努力说服了自己，我一定要坚持到底。别人能够做到，我也一定可以做的到。最终我坚持到最后，当我领取了我人生第一笔工资的时候，心里感觉真是特别复杂，这其中既有心酸也有幸福。但还是为自己感到骄傲，因为我战胜了自己，坚持到了最后!不可以任何事情都任性，因为如果在最困难的时候咬牙坚持一下，成功就会在前方招手。

在实践的过程中，科长给予我无微不至的关怀。我无论有什么不懂的地方他都会细心地教导我，告诉我对待工作的态度，更重要的是他对于我的工作细节不辞辛苦地加以指导，什么地方做得好，我应该坚持下去，什么地方做的不足，要加以改正。他是真正作为一个上级和长者给了我很多的关怀，科长让我感受到了更多的温暖，也正是因为科长，让我觉得世界会更加的亲近，温暖。因为往往是来自他人的照顾会让一个人内心的爱延续下去，感觉世界的美好。

一个团队的整体氛围会带动一个人，由于他们那种强烈的凝聚力，我也会鞭策自己变得更加努力和认真!因为看到他们一丝不苟，严格要求自己的工作精神，自己也会被他们带动，高标准要求自己，让自己真正的跟他们溶于一体，一起奋斗。我也告诉自己，跟同学们也要非常团结，带动整个班集体一起努力，一起创造美好的未来。

实践后的自己变得更加自信，更加有勇气，因为接触的人多了，自然少了许多当初的青涩和胆怯，也感觉自己增添了许多成熟的魅力。我相信，我一定能在人生的道路上续续前进，创造属于自己的美好未来。

三、小结

通过这次实践，发现了自身还有很多的不足：一是在日常生活中的独立生活能力还不够强，因为之前总是由家人照顾。当自己离开家乡，在外求学，发现什么都需要自己去做，那些自认为简单的生活技能其实都很困难。要多多锻炼自己的独立生活能力。二是心智不够成熟。有时候仍然会耍大小姐脾气，不能忍耐，心里受一点委屈就感到自己承受不了。应该学会忍耐。三是交际能力欠佳。因为有时当自己把话说出口后，自己都会觉得不合适。这是需要以后进一步的提高锻炼。

社会是一个很复杂，很难把握和驾驭的环境。它不是为你一个人而存在，所以我学会了更多的为他人考虑。很多时候，我们不能由着自己的性子来处世，所以我学会了忍耐。在家里，我们可以一切以自己为中心。可是，社会中，我们仅仅是自己一个人的主角，所以我学会了团结他人，合作共赢。以前的自己很孤傲，可是实践活动让我发现自己身上的许多不足之处。所以我学会了取人之长，补己之短。总之社会实践活动让我得到了一笔人生巨大的财富，这些收获也必将指引我今后的人生道路，我也会更加努力，积极进取!我相信，我的未来不是梦，为自己加油!

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