优秀员工事迹材料（整理37篇）

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个人优秀事迹

我于2011年3月份入职公司经营预算部，羿富公司是我从事机电工程造价行业后的第二家公司。起初工作期间，心里比较忐忑，一心想尽早融入这个环境，顺利开展工作。

来到公司，参与的第一个项目是昆山嘉民物流项目，当时该项目已接近尾声，部门主管安排我从这个项目开始，主要为了熟悉并了解公司的项目工作流程和本岗位的职责要求。

2011年5月，我正式参与的项目是无锡××有限公司的新建厂房工程，通过这个项目，我更深的了解了公司项目的运作流程和制度规范，非常感谢项目各同事在工作上对我的支持和指导，特别感谢项目经理李经理在整个项目运行中对我的工作，做了全面的指导和帮助。通过该项目，让我建立了信心。

2011年8月，受公司派遣，配合周副总负责承德双滦××工程的结算工作，该项工作是我进入公司后遇到的很大的一次挑战，8、9月出差承德两次，对该项目的报审结算资料做了梳理和摸底;10月初，再次和周副总一起到承德，正式与审计局审计人员接触，开展项目审计结算工作，在此期间，遇到很多阻力：报审资料缺失、工程量核对分歧、材料价格再次确认分歧、审计人员推诿工作进度缓慢…为解决以上问题，我们耗费整整两个月时间对各种问题进行分析并制定方法方案，予以突破，最终完成了该项目的结算工作。在此期间，我受益匪浅，从中学到很多解决问题的方法和思路，对今后的工作认识更加明确。

2011年12月，在承德双滦项目结算结束不久，受公司派遣，配合总承包公司参与到山西运城深国投项目中。该项目结算工作比较大的难度在于当时项目经理未在项目主导机电工程的结算进程，由该项目的安装技术员姬海洋同事配合结算工作;在本次结算过程中，我借鉴并运用了在承德双滦项目结算中吸取和学习到的结算方法和思路，整个结算工作进行得比较顺利，与业主方基本达成初步审核结果，最后在得到公司领导认可的情况下，在公司年会前一天完成了结算工作。

2011年9月份，在承德双滦项目、山西运城项目结算工作的同时，我又同时编入了大润发安溪和龙岩项目组，参与其中的经营工作，在这两个项目上，非常感谢部门主管和同事的支持，分担了这两个项目的大部分工作。

2012年是经营部最困难的一年，开年不久，因部门人员变动，部门人员未能及时补充，导致经营部整年人力缺乏，这一年是我感到压力最大的一年，报着对工作负责的态度，尽力完成并做好自己的本职工作。在这一年里，在吴副总的带领下主要参与的工作有：高平大酒店项目、安溪和龙岩大润发项目、诺华制药项目投标工作、内蒙乌山铜钼矿项目结算工作、大润发投标工作，以及部门的各项整理汇编工作。

内蒙乌山铜××项目结算工作在公司吴副总、项目经理严经理的指导下取得了比较满意的结果。

2013年初，受公司临时委派，负责北京中金××项目，在4月底前完成了该项目的业主清单核对、项目的分包招标、合同签订等工作。后因高平大酒店项目的特殊而调回该项目，专门配合项目经理负责该项目经营工作。

高平大酒店项目从2012年5月份至今已有一年多时间，在2012年期间，该项目主要施工内容均为土建，机电主要为管道预埋，2012年主要配合项目部完成了项目深化、分包招标、班组进度款审批和材料价格报审工作;至2013年开始，土建主体完成后，机电施工已大量开展，机电经营遇到较大的阻碍，主要问题有：1、机电承包合同清单与设计施工偏差过大，影响到工程进度款的审批工作;2、该项目监理负责工程计量审批工作，相关负责人对该部分把关过份严谨，审批流程缓慢;3、业主材料审批进度缓慢，影响合同清单的认价工作。

针对以上问题，在项目经理带领下我们对业主方做了大量工作，初步达成的效果有：1、业主方同意对应设计图纸重新编制合同清单;2、监理审计工作也在稳步进行，已建议简化流程，提高审批进度;3、敦促业主尽快批复上报材料。

在公司工作已两年半，学习并积累了很到行业经验，更深的了解公司的文化、制度和文化，希望公司在今后的道路上走得更好、更远。

1．李桂珍

A．认真做好原料的进货、验收、保管、出库工作，严把原料关，保证不出问题，

B．利用闲暇时间，指导员工炒菜技术，提高炊事员烹饪水平。

C．团结同事，乐于助人。

2．孙兰芳

A．认真做好膳食二部各项数据的统计记帐工作。

B．团结同事，乐于助人。

C．不断学习，提高业务水平。

3．宋玉习

A．严格遵守膳食中心各项规章制度以及食品卫生“五四”制度。

B．热爱本职工作，对工作认真负责。

C．思想上进，经常利用班后时间学习烹饪知识，以提高烹饪水平。

4．王正义

A．为人正直，对工作兢兢业业，一丝不苟，技术经验丰富。

B．工作中以身作责，各方面在员工中树立榜样作用。

C．在本科教学评估期间，做出较大贡献。

5．崔衍川

A．工作劳动勤奋，认真负责。

B．服务细心周到、热情、有礼貌。

C．乐于助人，坚持学习。

6.马纪勇

A．遵纪守法做好本餐厅的各项管理工作，确保本餐厅全年安全生产，完成下发的任务指标。B.根据不同的季节变换本餐厅的花色品种，满足师生员工的不同需求。

C.协调好员工关系，完善人性化餐厅服务。

7.杨志松

A.协助餐厅主任抓好本餐厅的管理工作，出色完成小炒窗口的工作任务。

B.积极帮助本餐厅增加花色品种，推动本餐厅工作不断进步。

C.带领本班组员工，抓好安全卫生工作和营业指标。

8.刘义勇

A.带领本班组工作人员，抓好安全卫生工作和营业指标。

B.工作尽职尽责，积极协助餐厅主任做好本餐厅的人员管理和服务工作。

C.经常变换本餐厅的花色品种，丰富同学们的口味，增加同学们就餐的选择余地。

9.刘亮

A.带领清真窗口的员工完成06年的营业任务，做好清真的安全卫生检查工作。

B.严格按照少数民族的要求加工各种蔬菜和肉类制品。

C.积极作好本窗口的服务工作，让少数民族同学感受到温暖。

10．高作宝

A.工作积极主动，每天能够在工作之外坚持主动帮厨与指导烹调技术等。

B.为人正直，团结同事，能够以大局以工作为重。

11.杨君玲

A.担任一部记账员工作，工作认真负责，记账仔细，做到完整无误。每月认真 ……此处隐藏51148个字……理工作，使开发区的领导对____执法工作心悦诚服。“做人一定要堂堂正正。”这也是她多年奉行的准则。有一次，她和处内一名同志对某单位实施____，该单位领导是省劳动模范，在省内小有名气。在对____查出问题交换意见时，该领导提出，“为了我本人和单位的声誉，请给予关照。”____耐心的向该单位负责人宣传有关法规制度，取得了他的认同，最终客观公证，实事求是地做出了____决定，纠正了该单位存在的问题。

虽然工资收入是有限的，但天天和被____单位打交道，要使个人从中捞点好处，来钱道还是有的。有的被____单位明里暗里再三表示，如果对问题免于处罚，对她个人给予一定的好处;有的被____单位多次邀请她到南方观光旅游。面对这些，她都一一回绝了。她说：“就一个____员而言，职业道德和良心不允许我这样，就个人而言，不仅我舍不得所热爱的____事业，更不能去拿那些昧心钱来玷污____机关的形象，在任何条件下，做人只有堂堂正正，才能不愧对人生。”

谦虚谨慎处事情 尽职尽责当参谋

【人名】同志谦虚谨慎、尽职尽责、为人和气、不骄不燥，她认为不论是年轻的还是年长的，只要有知识、有能力就是自己的老师，因此经常看到她与别人一起讨论、交流工作的情景。2010年初她调任办公室财务科任科长，她认为财务工作人员必须具备小心谨慎和高度负责的工作态度，因此，日常工作中她在处理每一笔业务时，都是看了又看、审了又审，严格按照财务制度的有关规定处理帐务，若遇到财务手续不全或与财务制度规定相违背的违规票据坚决不准入帐，若遇到单据、票据与实际发生不符或无票据现象她不怕得罪人坚决打回重新开票，特别是发现在日常业务往来中有什么问题的，她都能及时、如实地向单位领导反映、并提出自己的处理意见。单位每次搞活动让她拿预算方案时，她总是把费用降低到最低限度，从不多计算一分钱，想方设法为单位节约资金。单位领导曾对她开玩笑地说，“你算单位的钱可能比算家里的钱还要细”。【人名】同志常说，“只有服务提高了才能得到外来办事人员对我们工作的认可，单位良好的形象才能得到维护。”在办公室财务科工作以来，她无论是对内还是对外的业务管理中，都能热心、耐心地对待每一位办事人员，并做到快速、仔细、保质、保量的处理每一笔业务。尤其是在日常工资晋升、审核等一系列业务中，她深知工资关系每一位人员的切身利益，所以在一接手财务工作时，她就加班加点力求对每一个人员的工资情况都弄清楚，特别是在遇到工作人员询问工资增减或其他情况时她总是耐心细致地为其解释，有时为了一个人的工资她要在银行、单位和审批部门跑几趟，但她毫无怨言。为使外来办事人员不跑回头路，她总是认真审核每一张票据，认真检查每一张票据， 以避免给办事人员造成不必要的麻烦。对办事人员询问情况的，她都能做到热情礼貌，耐心听取，详细介绍，不厌其烦，有时既使遇到无理取闹的，她也强忍着委曲再三作答，直到办事人员满意为止。

“千秋伟业半边天，百行辈出女状元”。【人名】同志虽然不是巾帼英雄、女中豪杰，但她也算得上____工作战线上的女尖兵。她正是凭着一腔热情、靠着一种责任和甘于牺牲自己、乐于奉献事业的精神，才使她一步一个脚印地走到了处级干部的岗位，谱写了一曲曲动人的事业乐章。

安东华同志，大专学历，现是农业发展银行永登县支行财务会计部一名普通记帐员。多年来，她始终以高度的责任心和使命感，勤勤恳恳，兢兢业业，忘我工作，为农业政策性金融事业做出了积极贡献。

一、立足本职，勤恳学习。

“工欲善其事，必先利其器”，这是安东华同志的座右铭。人生有限，学习无限。伴随着农业发展银行的成长壮大以及业务的全新改变，她感觉原有的那些业务知识和技能已远远满足不了现实的工作需要。作为一名20多年工龄的老职工，为尽快成为业务岗位的“行家里手”，她刻苦学习财会、信贷、法律、计算机等方面的相关知识，不耻下问，主动虚心向新老同志拜师学艺，在较短的时间内熟练掌握了各项新的业务技能。面临农发行外部环境的变化和会计综合业务上线重任，她自我加压，加强对会计综合业务操作规程的学习。在日常工作中，她积极参加岗位训练，利用业余时间参与职称升考，注重理论与实践相结合，举一反三，学习税法、企业管理、财务管理等综合知识，帮助领导进行预测和决策，做好领导的参谋。从2005年会计综合业务系统上线，到后来的大、小额支付系统、人民币帐户管理系统、票据验印系统、公民身份证核查系统、反洗钱监测系统上线，她与同事们互相学习、取长补短，基本掌握了其全部使用方法。

二、恪尽职守，任劳任怨

由于工作需要和支行领导的安排，安东华同志先后从事过会计、信贷、出纳、票据交换等工作，不论工作岗位怎样变动，她总是以一种默默奉献的精神，毫无怨言地去迎接每一项工作。2004年9月，按照总分行综合业务会计应用系统上线运行的要求，各行务必在10月18日前把有关数据如实分类统计打印成表册，同时做好各项准备工作。当时，县支行全辖贷款笔数多达500多笔，身兼出纳工作的她积极参与大量数据的核对、录入工作，在小孩上学无人照看的情况下，经常加班加点，全力协助数据清理工作，如期完成了领导交办的工作任务。2006年至2008年期间，安东华同志严格执行规章制度，一丝不苟办理全行各项费用开支，每月按时发放职工工资，及时转交住房公积金、养老金、税金等，从严管理重要空白凭证，如实登记其保管、领用、使用情况，定期进行帐实核对，保证了帐实相符。在同城票据交换工作中，她按照有关规定认真审核经手的每张票据，确保了票据准确无误，未出现过退票、压票、漏票现象。在记帐工作中，她坚持“现金付出，先记帐后付款，现金收款，先收款后记帐，转帐业务先记借，后记贷”的记帐规则，逐笔序时记载每笔业务，及时登记重要空白凭证销号登记簿、定期代收登记簿、发出支票登记簿，随时查看并接收小额借记、汇入款项业务，在受理、审核、传递会计凭证的同时，做好柜面监督。事后收集、整理装订会计分户明细帐、余额表、到期贷款通知单。2006年至2008年，共记载会计帐务2万多笔，未出现差错。

三、顾全大局，忘我工作

在金融服务需求日益提升，金融改革不断深入的形势下，面临新的竞争与挑战的农发行将如何打造富有时代色彩和持久生命的服务品牌，面对客户，安东华同志从每一服务细节入手，不断提升服务效能和服务品位。她结合自己岗位的特点，向客户遵守承诺“使用文明用语，提供微笑服务;坚持结算原则，遵守结算纪律;快速办理业务，保证准确无误;提供业务咨询，耐心周到服务”，做到了客户满意，社会认可。安东华同志作为一名普通的记帐员，她总是以主人翁的精神，服从调配，安排到哪干到哪。2007年，在县支行CM系统运行前的数据录入工作中，她利用休息时间，积极参与，并协助信贷部门完成了核销呆帐贷款资料的上报工作。近3年来，她除办理日常会计业务外，每月按时向县银监办报送金融资产质量监测、贷款五级分类等报表，撰写季度监测报告，较为圆满地完成了领导交办的各项工作任务。

作为女人，安东华同志克服家庭之累，尽职尽责;作为员工，她扛起事业之重，踏实、敬业、彰显了巾帼不让须眉的气概。