学校先进基层党组织事迹材料精品多篇

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近年来，三十一中党总支在市教育局党委的领导下，坚持"努力办人民满意的教育"为主线，狠抓思想政治工作，强化师德建设，不断加强班子、干部队伍和党组织建设，进一步发挥党组织的政治核心、战斗堡垒和保证监督作用，把党组织建设各项工作落到了实处，学校的各项工作取得了长足的进步，开创了我校各项工作的新局面。

一、班子坚强有力

学校班子成员认真贯彻党的十八大精神，坚持中心组学习制度，有计划学习党建工作文件、教育管理和改革、师德建设等文件，在学习中注意理论联系实际，学以致用，指导工作，研究和解决学校的有关重大问题。坚持民主集中制，坚持重大问题上会，集体讨论决定，并由个人分工负责贯彻落实。

领导班子坚持深入群众，坚持深入年级处、教研组和课堂，走到基层，通过与教师交谈，听课和教研活动，掌握第一手资料，做到胸中有数，及时发现问题，指导学校各个方面工作。领导班子成员能自觉遵守党风廉政建设的规定，从严要求自己。坚持实行党务公开和校务公开制度，对学校的重大问题和群众关注的热点问题做到了"公开条件，公开程序，公开结果",增加透明度，加强群众监督。

二、党员队伍先进

我校紧紧围绕教育教学中心，开展了一系列发挥党员先锋模范作用的活动，认真组织党员教师开展"五个一"活动。在全体党员中开展创先争优活动已经常态化、制度化。学校党建紧紧围绕学校的中心工作，抓好教学质量。组织广大党员干部积极投入到学校"简约生态"课堂大练兵活动，以扎实开展各项活动为载体全面创先争优。充分发挥一个党员一面旗帜的作用，在各自的岗位上发挥党员的先锋模范带头作用。推动学校工作开展，不断提高学校教育教学水平。

三、制度机制完善

认真抓好理论中心组学习。采用集体学习为主，自发学习为辅的形式，要求每个中心组成员要做好学习笔记，定期进行学习交流。坚持"三会一课"制度，按时召开总支委员会、总支委员大会和各党支部组织生活会，每学期至少举行一次党课讲座。坚持民主生活会制度和民主评议党员制度，坚持党政领导干部听课制度。学校党风廉政建设制度，先进党支部和优秀党员评选办法。

加强党员教师职业道德教育，坚持把师德建设摆在教师队伍建设的突出位置，持续开展形式多样的师德教育活动，严格执行教师职业道德"一票否决制",把师德表现作为教师工作考核、职务评聘和评先评优的重要依据；积极引导广大党员教师树立崇高的职业理想，进一步树立爱岗敬业、为人师表、教书育人的师德形象，做让人民满意的优秀党员教师。

四、发展成效显著

学校领导班子成员带头加强学习，在全体教职工会议上，印发好的材料让大家学习，在全校形成了良好的学习风气。学校不定期地为广大教师购买、推荐好书，这已经形成了学校的一种惯例。

抓教学常规管理，突出教学特色。一是开展专题培训和课堂练兵，稳步推进名师工程。二是因材施教试行分层教学，科学建设高效课堂。三是全面落实教学五认真，专题督导深入有效。

大力推行课程改革。在今年初实施的"学讲计划"实施过程中，全体党员积极开设研讨课，探索教学方法。

五、群众满意度高

我校党组织真心实意尊重教职工，全心全意依靠教职工，教代会制度完善，校务公开，推行依法治校，民主治校，阳光治校。学校每年定期召开召开教代会，认真听取广大教职工对学校各项制度提出意见和建议，不断修订相关制度。

关心每一个学生，为每一个学生提供适合的教育。我校全体党员通过建立帮扶学生结对子制度。党员走访学生家庭，加强了家校联系，将党组织的温暖送到了学生家中。

按照局党委部署，我校从今年三月起开展了第二批党的群众路线教育实践活动，在局第二督导组全程指导下，严格按照"照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病"的总要求，以办人民满意教育为宗旨，以为民务实清廉为主题，积极开展教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题。已全面完成学习教育、征求意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节的各项工作，取得实实在在的成效。

本年度获得"市先进基层党组织",市学校教育信息化规划一等奖等24项荣誉，新增名教师1人，市拔尖人才1人，青年骨干教师1人，教育教学获奖58人次， 2014年中考取得巨大进步。在多次的党组织和党员测评工作中，全体师生对党组织和党员的评价都非常高。

东莞市财政局XX分局党支部。

东莞市财政局XX分局党支部坚持思路创新，促进党建工作和财政工作双提升。该分局积极推进财政资金使用科学化、规范化，2020年我镇“三公”经费实际支出同比减少12。55%，财政管理绩效综合评价全市排名第三；加大企业扶持力度，全力推动经济平稳健康发展，投入915。85万元扶持企业发展，其中拨付718。73万元专项资金扶持企业参展、专利、上市、转型升级；不绿色作文网断强化保障民生事业，全年民生事业投入18。35亿元，大力提升公共安全、消防安全、食品安全、创业就业、教育文化、医疗卫生、社会保障等管理水平；坚持多措并举，压实疫情防控责任，安排5665。81万用于疫情防控，上调1。09亿元到市保企业、促复苏、稳增长专项资金，投入630。93万元促进我镇企业复工复产，设立550万专项资金，合理用于市场拓展及开展“乐购东莞幸福香市”促销费专项行动。

砥砺奋进促发展践行宗旨作表率

—电气工程学院党总支部

电气工程学院现有教职工31人，其中教工党员23人，占教职工总数的79。3%，教工党支部1个；学生1369人，学生党员21名。几年来，我院党总支在学校党委的坚强领导下，紧贴师生实际，践行群众路线，积极创新党建工作模式，砥砺奋进，铿锵前行。

一、抓班子团结协作，凝人心促进和谐

以党建为龙头，以教书育人为主线，围绕中心，服务大局，开展党建和思想政治工作。几年来，不断完善各项工作制度，学院管理科学民主，党政班子配合默契，模范带领全院师生团结进步，开拓进取。2015年，学院党总支先后被授予校级“五好党组织”称号和“全省高校五好党组织”称号；院工会被授予“校先进分工会”称号；学院贵州省电力大数据重点实验室获省级重点实验室立项建设，学院“电力系统及其自动化学科”被列入省级重点支持学科、校级重点学科；学院连续三年获目标考核一等奖；以“电路原理”课程为代表的MOOC翻转课堂教学改革得到全国高校同行的广泛认同，成效凸显。

二、抓队伍教育管理，扬先锋筑牢堡垒

以“三严三实”专题教育、赵克志书记“五。四”讲话和“两学一做”等学习活动为契机， ……此处隐藏6609个字……教职工服务，立足岗位创先争优。

四、服务中心工作，凸现工作成效。学院教工党支部始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”，以党建工作的成效推动学院各项工作的跨越发展。一是学科建设取得新突破。我院桥梁与隧道工程被列为校级重点培育学科。创建了三个学院学科团队，培养了两名院学科带头人。二是高层次人才引进势头良好。长期以来，由于土木工程专业就业前景好，薪酬待遇高，一定程度上给高校引进人才造成了困难。为此，院党总支书记王琳率领班子成员通过各种渠道多方联系学院紧缺的土木工程、水利水电学科博士、教授，甚至亲赴省外参加人才招聘会，实地考察有引进意向博士的实力和水平，为他们争取各种政策支持。经过努力，学院的人才引进工作有了新的成果。现今，土木工程学院教职工人数已达38人，引进博士8人，在读博士2人。三是科研工作初显成效。近年来，学院党员教师申请获得国家自然基金项目一项、省级自然基金项目四项、省级教改重点项目两项、校级项目六项等，科研工作持续有力发展。四是服务社会取得实质进展。学院与中建四局五公司、贵州路桥集团工程试验检测有限公司等多家企业签订了合作协议，为师生实习实践搭建了平台。2016年，我院获省城乡建设保障厅批准，成为建设行业“八大员”培训诚信机构。

五、树立良好形象，赢得师生信赖。学院教工党支部坚持把群众路线教育实践活动作为聚人心、促发展的重要工作来抓，从解决群众关心的热点难点问题入手，倾听群众呼声，切实解决教职工生活、学习中的难点问题。在党支部组织开展的各项活动中，教职工代表通过座谈会、民主生活会、问卷调查、访谈等形式积极参与，献计献策，进一步密切了党群干群关系，赢得教职工的信赖和好评。

土木工程学院教工党支部坚决贯彻执行党的路线方针政策、自觉维护党的团结和集中统一。认真执行《中国共产党章程》，切实履行党建责任，严格落实党的组织生活制度和党员教育管理制度，有效实现基层党组织政治功能和服务功能，团结带领党员群众出色完成各项任务，努力推动学院发展建设，努力推动基层党建工作迈上新台阶，为学院更好更快发展奠定更加坚实的组织基础。

XX分局治安大队党支部

2021年度，治安大队认真贯彻落实分局党委决策部署，以庆祝建党100周年安保维稳为主线，认真组织开展党史学习教育工作和队伍教育整顿工作，让学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行深入全体民警、辅警的工作和身心中。

一是“标准+精准”，高位谋划量化推动，实现党建引领共识。治安大队党支部始终坚持以习近平总书记系列重要讲话精神为指导，坚持把政治建警放在首位，毫不动摇地坚持党对公安工作的绝对领导、全面领导。2021年，治安大队党支部成立了大队教育整顿工作和党史学习教育领导小组，把党建工作与公安工作同谋划、同部署、同督导，制定了学习计划，做到每周重点学、季度交流学同步落实，实现全员参与、全部覆盖。

二是“主动+生动”，擦亮公安党建品牌，推动学习教育落实。以建设学习型党组织为重要目标，认真落实“三会一课”制度，并采取支部书记讲授党课、学习身边的榜样、党员民警辅警每天完成学习强国等方式，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话和重要指示批示精神，不断提高党员民警辅警政治理论水平。与此同时，精心组织主题党日活动，使党员民警辅警谈所思、所悟、所感，不断提升学习教育成效。

三是“能力+活力”，党建队建全面融合，践行为民服务宗旨。坚持学以致用、用以促学，以“红领工作站”“百万警进千万家”“千家万户访平安”“政法干警进网格”等为载体，采取“十个一”方式（即开展一次送证上门、推行户政办理只跑一次、讲授一次法制课、上门调解一次纠纷、入户进行一次安全宣传、开展一次案件回访、组织一次送温暖、返还一次赃款赃物、开展一次安全检查、开展一次涉民生案件专项攻坚）开展“我为群众办实事”实践活动，用心、用情、用力为人民服务办实事、解难题，高效地推动治安大队高质量发展。2021年共下沉警力2795人次，入户走访2。7万余户，为群众办实事好事373件。

认真学认真做

——资源与环境工程学院教工党总支部

XXX理工学院资源与环境工程学院教工党支部目前有28名正式党员，其中博士13人，硕士9人（含1名在读博士）；硕士以上教职工占教工党员数的78。6%；有副高以上职称的党员有17人，占教工党员数的60。7%。

教工党支部在教学科研、学生素质教育与管理和校园文化建设等各方面工作中取得了一定的成绩。

主要表现在以下方面：

1、严格执行资源与环境工程学院教工支部政治理论学习制度，考勤制度、建档制度和考核制度等“四项学习制度”。按照学校党委的要求，每两个星期组织一次学习。2015年度、2016年度分别组织18次、14次政治理论学习，学习中做到“四有”和“五落实”。

2、学院教工党支部政治理论学习年初有计划，年终有总结，做好考勤、学习记录并存档。

3、学院教工党支部重视精神文明建设活动，2015年度共开展了7次道德讲堂讲座。并开展了有特色的组织生活活动，增强了学院教工党支部的凝聚力。

4、2015年度、2016年度，教职工党支部书记分别参与党政联席会议11次、7次。

5、学院教工党支部2015年度选派18人次参加各类教师教育培训活动。

6、教工党支部稳步推进发展党员工作，注重在“双高”人员和青年教师中发展党员，目前已有两名教师按期由预备党员转为中共正式党员。

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7、教学方面：（1）在学校组织的教学竞赛中，教工支部张颖、张双菊老师分别获得实验教学一等奖、理论教学三等奖。（2）积极申报混合教学模式，2015年度教工支部张双菊老师承担的岩石学1-1课程、2016年度支部书记于晓红同志和刘丽梅同志承担的环境学概论课程分别获批混合教学模式；张双菊同志的混合教学课程改革获得三倍课酬奖励；（3）2015年度教工支部程国繁老师和刘丽梅老师获得了校级教改项目立项；发表教改论文4篇，完成教育教学改革项目3项。

8、科研方面：（1）本年度学院科研到账经费331万元，超额完成学校下达的任务。（2）2015年度获得国家自然科学基金立项5项，立项数量排名全校第一；5名项目负责人中有4名为支部党员教师；其中龙汉生博士获得我校唯一国家自科基金面上资助项目。（3）2015年学院教师出版学术专著4部，获得4项专利，发表论文17篇，17篇论文全部为党员教师让所发表。

9、申报国家基金项目18项，其中党员教师申报15项，占总数的83。3%。

0、派出教工支部肖德安博士参与省委组织部下乡精准扶贫工作。

总之，资源与环境工程学院教工党支部在思想建设、组织建设、作风建设、廉政建设等方面都取得了一定的成绩，支部全体党员教师在思想政治学习、教学、科研、管理等各个方面都取得了优异的成绩，是一个优秀的基层党组织。

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